Il est ambigu, voir parfois incorrect de nommer salariat la vente de la force de travail contre un salaire. Le salariat désigne le régime social basé sur une majorité de la population détenant un contrat de travail impliquant un revenu et entre autres des protections sociales (Notion de R. Castel, 1995, repris largement en sociologie). Les récentes analyses par ailleurs expliquent que la société du salariat s'effondre car les protections ne sont plus rattachées à l'emploi, ce qui est explicité également dans le papier. Par exemple, les personnes qui reçoivent une rémunération pour du travail sur appel sans protections sociales sortent du salariat.
Antrag: | Travailler pour vivre et non vivre pour travailler |
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Antragsteller*in: | Margarida Janeiro (JS Vaud) |
Status: | Geprüft |
Verfahrensvorschlag: | Ablehnung (Erklärung: Comme expliqué dans le papier de position, nous définissions le salariat comme le régime de travail dans lequel les travailleuses·eurs doivent vendre leur force de travail à un·e capitaliste en échange d’une rémunération : le salaire. Autrement dit, il s’agit du régime fondé sur le travail salarié qui a émergé avec le capitalisme. Grâce aux luttes ouvrières, ce régime a pu être petit à petit assorti de protections sociales. Ces droits ne sont toutefois pas consubstantiels au salariat : au 19e siècle, ils n’existaient pas et ils sont aujourd’hui largement remis en question, notamment avec l’essor des « fausses·faux indépendant·es ». Nous sommes conscient·es, comme expliqué dans la justification de l’amendement, qu’il existe d’autres définitions du terme « salariat ». Toutefois, les solutions proposées reviennent à perdre en qualité d’analyse. Par exemple, l’amendement propose de remplacer « salariat » par « rapports de travail » aux lignes 109 à 111. L’objectif de ce paragraphe est de montrer comment la mise en place du salariat en tant que mode dominant d’organisation du travail dans la sphère productive est allé de pair avec la dévalorisation de la position sociale des femmes. Or, en remplaçant « salariat » par « rapports de travail », tout le paragraphe perd son sens, puisqu’on ne comprend plus qu’il s’agit de la mise en place au niveau de l’ensemble de la société d’un nouveau mode d’organisation du travail - découlant d’un nouveau mode de production. ) |
Eingereicht: | 16.04.2022, 22:52 |